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软件特色

【视频】

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长三角地区作为中国经济的重要增长极，也是日资企业集聚的核心区域。今井诚司观察到，近年来日企在长三角的布局正从劳动密集型产业向中高附加值制造与研发中心转型，日中企业在供应链领域的融合不断深化。瑞穗金融集团则通过企业对接、供应链金融、跨境并购等服务，支持两地企业在制造业升级、绿色能源、医疗健康等领域开展合作。

【多元】

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一段时间以来，不少用人单位采用“35岁以下”的招聘条件，加深了就业群体的“35岁焦虑”。这一现象的成因很多。有的用人单位偏好使用年轻劳动力以降低用人成本，有的用人单位认为老员工不如年轻人好管理，还有的用人单位觉得生育后妇女请假多不好管。在较长时间内，全社会对不合理就业年龄限制的认识并不深刻，缺少足够的引导和干预。

2024年9月，中共中央、国务院发布《关于实施就业优先战略促进高质量充分就业的意见》，提出“消除地域、身份、性别、年龄等影响平等就业的不合理限制和就业歧视”。这个意见适配当前我国人才结构的发展变化，也回应了广大群众的实际需要。消除对就业年龄的限制，能够营造更加公正的就业环境，减少因年龄歧视造成的人才浪费，提升全社会人力资源使用效率，推动形成“学习-工作-再学习”的良性循环。

【互动】

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中新网上海10月12日电 (记者 缪璐)10月11日至12日，首届“角逐未来”长三角青少年篮球联赛总决赛在上海洛克公园SSR光大会展中心店举行。经过激烈的角逐，最终，浙江广厦、上海徐汇南模中学和上海久事获得首届“角逐未来”长三角青少年篮球联赛男子组前三名，浙江体育职业技术学院、上海黄浦向明中学和江苏苏州体校获得女子组前三名。

作为长三角地区首个由沪苏浙皖三省一市体育部门联合创办的青少年篮球品牌赛事，“角逐未来”长三角青少年篮球联赛自3月28日在上海打响揭幕战以来，先后转战浙江杭州、江苏南京、安徽合肥，最终在上海迎来总决赛。赛事采用“主客场赛会制+四强赛”模式鸿运彩票，共吸引16支队伍、256名球员参赛，覆盖职业俱乐部、体校、校园篮球等多条人才培养路径，充分展现了长三角青少年体育协同办赛的创新活力。

赛事期间，长三角青少年体育一体化发展座谈会、长三角青少年篮球对话分享会等活动同步举办，推动建立区域体育交流长效机制。各代表队还参观了上海体育博物馆，年轻的运动员们在一件件见证中国体育发展的珍贵实物、一幅幅记录历史瞬间的经典照片前驻足凝视鸿运彩票，深刻体悟历代体育人薪火相传的拼搏精神。黄浦江夜游也带领大家饱览外滩万国建筑博览群与陆家嘴现代摩天大楼交相辉映的城市画卷鸿运彩票，感受上海的开放气度与创新活力。

【极速】

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该法院经审理认为，劳动者在履行劳动合同过程中因故意或重大过失给用人单位造成经济损失的，应予适当赔偿。本案中，刘某、庄某作为专业财务人员，在涉及大额资金转账时，不仅未履行必要的审批流程，也未尽到与其岗位职责相匹配的高度审慎注意义务，其行为是导致公司被骗的主要原因之一，存在重大过失，应当承担相应的赔偿责任。

美兰法院介绍，本案虽由犯罪分子直接实施诈骗，但劳动者在履职过程中的重大过失行为，是损害发生的重要环节。法院判决明确了劳动关系中的风险分配原则：用人单位作为经营管理者和劳动成果享有者，应承担主要经营风险；而劳动者在提供劳动时，尤其是关键岗位人员，必须恪尽职守，履行勤勉谨慎的义务。因故意或重大过失给用人单位造成重大损失的，应依法承担相应的赔偿责任。

法院提醒，用人单位和劳动者均应提高安全防范意识，明确履职过程中造成的损失的相关责任，避免争议发生。广大劳动者，应时刻保持职业警惕性，严格遵守用人单位的规章制度和操作规程，特别是在处理涉及资金、财产等重大事项时，必须履行必要的核实和审批程序，切莫因疏忽大意或过于轻信而酿成大错。（原标题为《财务人员遭遇诈骗，公司损失20余万元谁来担责？》）

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