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软件特色

【视频】

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今年春节假期从2月15日持续至23日，共计9天，被称为“最长春节假期”，人们可以更从容地安排团聚、出行与休闲。无论是年夜饭市场火爆，还是“反向过年”渐成风尚，抑或是春晚分会场所在城市热度攀升，当悠长假期与消费热情“双向奔赴”，“年经济”的引擎正加速运转，释放澎湃发展动能。除夕当天的一组数据，为这份火热提供了生动注脚：银联、网联共处理支付交易49.31亿笔，较去年除夕增长21.64%。“指尖”上的每一笔支付，串联起千家万户的团圆、喜乐，更促进消费市场热气腾腾。

透过火热的消费场景，更能看见高质量发展愈发清晰的脉络。今年春节，人们的“购物车”呈现出新特点。据报道，今年春节假期前两天，绿色、智能、健康类消费需求旺盛，这既是消费升级的体现，也为相关产业拓展了新的增长空间。春节期间，黄金消费热度走高4118云顶网站登录，轻克重、重设计的金饰也备受青睐4118云顶网站登录，折射出人们全新的消费主张。从“买得起”到“买得好”4118云顶网站登录，从“满足刚需”到“悦己消费”，春节消费的点滴变化，折射出中国市场的活力与潜力。

人流、物流的加速流动，为新春消费图景增添了更多动感。交通运输部预测，春节9天假期日均全社会跨区域人员流动量或创春节假期新高，日均人员流动量将达到2.99亿人次。商务大数据显示，仅春节假期首日，冰雪游消费增长1.2倍，避寒游消费增长68%；酒店住宿交易额增长32.7%，租车订单量增长54%，人们的“出行半径”显著延长，丈量更广阔的山海，也将新春消费热潮带到四面八方。与此同时，快递“春节不打烊”，不仅满足了多元化的节日消费需求，更进一步畅通经济循环。这种大规模、高效率的人员与货物流动，依托的是日益完善的综合立体交通网和物流体系，展现的是一个活力奔涌、韧性十足的“流动中国”。

春节市场的红火气象，离不开政策的有力托举。春节前，中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于做好2026年元旦春节期间有关工作的通知》，明确要求“保障粮油肉蛋奶果蔬等生活必需品供应充足、价格平稳”“扩大优质商品和服务供给，创新多元消费场景，激发假期消费潜力”等等，为节日市场保驾护航。春节假期，商务部联合9部门策划“乐购新春”春节特别活动，各地积极响应，发放消费券、补贴、红包等，有效点燃市场热情。值得一提的是，截至2月19日，2026年消费品以旧换新惠及2888万人次，带动销售额1980.2亿元。从顶层部署到基层落地，一系列政策“组合拳”让消费意愿更顺畅地转化为实际购买力，让春节消费“开门红”更具“含金量”，为全年经济发展积蓄澎湃势能。

【多元】

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此外，男子四人雪车项目结束第三、四轮滑行，德国洛赫纳车队以3分37秒57夺金，德国弗里德里希车队摘银，瑞士福格特车队获得铜牌。中国的孙楷智车队和李纯键车队分列第16位和第18位。在女子冰壶金牌赛中，瑞典队以6:5击败对手瑞士队收获金牌。男子冰球赛场，两支北美劲旅加拿大队与美国队战至加时，最终美国队以2:1取得胜利，摘下本届冬奥会最后一枚金牌。

【互动】

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在这批抵沪返岗的安徽务工人员中，约200名在金山区工作，其中包括上海嘉麟杰纺织科技有限公司的检验员小刘。“本以为只是免费提供返沪火车票，没想到一下火车就有人迎接，还收到了新春礼包，心里特别暖和！”她表示，自己已在沪务工多年，正为春节返岗购票难发愁时，便收到了人社部门与企业联合推出的“返岗专列”消息，实现从家乡直达上海，一路安心又暖心。

本次“六安包列”聚焦制造业、建筑业、服务业等一线务工群体，实现了从“家门口”到“厂门口”的一站直达。市、区人社部门通过与铁路部门紧密协作，不仅有效缓解了节后返沪高峰的压力，解决了务工人员的购票难题，更为重点企业用工提供了坚实保障，助力节后快速复工复产。这条“绿色通道”，已然成为连接沪皖两地的劳务线、产业线和民生线。

澎湃新闻获悉，近年来4118云顶网站登录，上海金山区持续与六安市对口合作地区健全劳务协作长效机制，精准对接用工供需、强化全流程服务保障，不断拓宽来沪务工人员就业增收渠道，助力企业稳工稳产、区域经济高质量发展。今年，金山区人社部门提前一个月就启动了排摸工作，工作人员深入辖区重点企业，梳理安徽六安员工返岗需求，同步对接六安市对口合作地区人社部门及驻沪劳务工作站，逐人核实返岗意向、落实乘车信息，为专列顺利开行打下坚实基础。

“服务企业就是服务发展，服务员工就是服务民生。”青浦区就业促进中心主任郭旦华介绍，组织开展“点对点”免费包列返沪复工活动，是人社部门保障企业复工复产的重要举措，既能帮助员工解决购票难题、减轻经济压力，也能助力企业节后快速复工复产，“希望通过政府的搭台，企业能找到合适的人选，来沪人员也能在青浦找到心仪的岗位。”

【极速】

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据红星新闻报道，老板黄厚明介绍，该举动已坚持了四年，今年6家火锅店的4天营业额是100万元，净挣33.9万元，按照去年的承诺，今年多加了1天盈利额作为分红。分红规则是按单店盈利、岗位贡献度划分档次：店长/店经理为一档，服务员/后厨为一档，传菜、保洁、洗碗工为一档4118云顶网站登录，寒假工、临时帮忙的家属也能参与分红4118云顶网站登录，普通服务员分红在2000元到4000元不等。

当下餐饮行业竞争激烈，一些门店的竞争思路集中在价格战、营销战上，或者靠压缩菜品成本、压低人力开支换取短期利润，却往往陷入“越卷越难、越难越卷”的恶性循环。殊不知餐饮业的经营，拼的是长久口碑，而服务品质、门店活力最终都源于一线员工的用心付出。当员工被克扣薪酬、忽视权益，即便门店装修再精致、营销再花哨，也难有真诚的服务传递给顾客。

据报道，老板黄厚明曾做过服务员，知道过年守在店里是什么滋味。或许正是这份将心比心，转化为了利润共享的实际行动。这种“财散人聚”的经营智慧，看似让渡了短期利润4118云顶网站登录，实则收获了最珍贵的凝聚力。员工心怀感恩与归属感，自然会以更用心的服务对待顾客，以更负责的态度守护门店，这是任何营销手段都无法复制的核心竞争力。

善意从来不是单向的付出。火锅店拿出33.9万元分红，分出的是员工的干劲、顾客的认可，更是企业长远发展的底气。这不仅是一则刷屏的暖心新闻，也是一堂生动的经营公开课。与其在外部陷入低价内卷、恶性消耗4118云顶网站登录，不如向内深耕、善待员工。真正把员工当作合伙人，员工才会把门店当成自家事业，以人心凝聚合力，共同撑起一家企业的长久发展。

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我非常喜欢游戏中的多人PVE模式，需要玩家合作共同战斗！

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